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C¨®mo entrevistar en una empresa estadounidense

Por ºÚÁϳԹÏÍø | En Todos los blogs, Gu¨ªas y Herramientas | 13 March 2023 | Actualizado el: 23 de August, 2025

Esta es la tercera parte de una serie de 4 partes sobre c¨®mo los indios pueden posicionarse mejor para entrevistar y asegurar empleo en una empresa estadounidense. Para leer sobre c¨®mo formatear su curr¨ªculum para ojos internacionales, haga clic aqu¨ª.

 

?Felicidades, has programado una entrevista de trabajo con la firma estadounidense de tus sue?os! Has llegado lejos, pero a¨²n tienes un largo camino por recorrer, especialmente si la empresa tiene m¨²ltiples rondas de entrevistas para sus candidatos.

Como una empresa con sede en EE. UU. con un gran equipo diverso y en crecimiento en Bengaluru, en ºÚÁϳԹÏÍø hemos visto a miles de candidatos entrevistar para puestos. Tambi¨¦n hemos ayudado a nuestros estudiantes a prepararse para las entrevistas para ayudarlos a posicionarse para el ¨¦xito en la fuerza laboral estadounidense a trav¨¦s de nuestro programa Path2Success. Estos cinco consejos pueden ayudarte a destacarte de la multitud mientras te entrevistas para una empresa estadounidense.

 

Cuida la Log¨ªstica

Existe una buena posibilidad de que tengas al menos algunas de tus entrevistas para una empresa estadounidense de forma virtual, probablemente a trav¨¦s de una llamada telef¨®nica o de video. T¨®mate un tiempo para asegurarte de que tu entorno sea adecuado para esto: encuentra un lugar tranquilo que tenga buena conectividad a internet. Intenta entrevistarte desde un escritorio en lugar de una cama o mesa de cocina, ya que esto se?alar¨¢ tu profesionalismo y dejar¨¢ en claro que est¨¢s listo para un posible puesto de trabajo desde casa. Y aunque tu entrevista sea virtual, aseg¨²rate de lucir profesional: una chaqueta de traje y ropa de negocios formal son una elecci¨®n segura.

Si tienes una entrevista en persona, es mejor vestir de m¨¢s que de menos. Aseg¨²rate de llegar unos 15 minutos antes. No llegues demasiado temprano y no llegues tarde. A tu llegada, prep¨¢rate para un poco de charla informal. Podr¨ªa ayudar si hablas de un pasatiempo, especialmente un pasatiempo compartido por el entrevistador, y uno que descubriste investigando al entrevistador de antemano.

 

Crea Puntos de Conversaci¨®n

Ven preparado con puntos de conversaci¨®n sobre por qu¨¦ quieres dejar tu trabajo actual y por qu¨¦ quieres trabajar en la empresa prospectiva, y prep¨¢rate para explicar tus roles anteriores y experiencia educativa. Prep¨¢rate para expresar c¨®mo este rol encaja en tu estrategia de carrera general y lo que esperas aprender y contribuir al puesto.

Crear puntos de conversaci¨®n tambi¨¦n asegura que tus respuestas sean concisas. Los estadounidenses tienden a hablar directamente y al grano. Las respuestas r¨¢pidas pueden ser de un minuto o menos, pero las respuestas complicadas pueden durar hasta dos minutos. En general, responde las preguntas directamente, pero no dudes en elaborar y alcanzar tus puntos de conversaci¨®n deseados. Recomendamos el para responder preguntas basadas en casos, lo que puede ayudar a minimizar la divagaci¨®n y ayuda a estructurar mejor tus respuestas.

 

¡°Uhh, d¨¦jame ser claro¡­¡±

Habla de tus fortalezas de una manera clara y alinea expl¨ªcitamente esas fortalezas con las necesidades de la empresa, que a menudo se describen en la descripci¨®n del trabajo. Habla despacio y claramente, especialmente si crees que tu acento puede ser m¨¢s dif¨ªcil de entender para los estadounidenses.

Al igual que cuando escribes tu curr¨ªculum, no asumas que una audiencia extranjera estar¨¢ familiarizada con las siglas o la jerga de la industria; en cambio, s¨¦ claro sobre cualquier experiencia relevante que tengas sin depender de siglas o jerga. Una audiencia extranjera puede que ni siquiera conozca algunas de las empresas m¨¢s grandes de India, as¨ª que prep¨¢rate para proporcionar una aclaraci¨®n de una frase como ¡°Trabaj¨¦ en Reliance, uno de los conglomerados m¨¢s grandes de India.¡±

Lo mismo se aplica a tu educaci¨®n. Los empleadores extranjeros pueden estar al tanto de los IITs y los IIMs, pero quiz¨¢s no de la diferencia entre IIT Palakkad e IIT Guwahati. Y puede que no est¨¦n familiarizados con otras escuelas de alto rango como NMIMS. No dudes en proporcionar una aclaraci¨®n de una frase, como ¡°Hice mi MBA en NMIMS, una de las mejores escuelas de negocios de India.¡±

 

?Por qu¨¦ quieres trabajar aqu¨ª?

Prep¨¢rate para discutir por qu¨¦ quieres unirte a esta empresa en particular en lugar de a sus competidores. Lee su sitio web, estudia las noticias recientes sobre la empresa y, si es posible, realiza una entrevista informativa con alguien que actualmente trabaje all¨ª. Por lo general, puedes encontrar a estas personas en LinkedIn o a trav¨¦s de la base de datos de exalumnos de tu universidad.

Para empleadores orientados a la misi¨®n como ºÚÁϳԹÏÍø, es ¨²til transmitir pasi¨®n por la misi¨®n de la organizaci¨®n de democratizar el acceso a una educaci¨®n de alta calidad y apoyar la movilidad socioecon¨®mica global, especialmente si puedes declarar claramente por qu¨¦ esta misi¨®n es importante para ti: ?Te ha tocado a ti o a alguien de tu familia?

Parte de esto implica hacer una o dos preguntas perspicaces. Idealmente, vendr¨ªas a la entrevista con tres preguntas preparadas, y no solo cualquier pregunta que podr¨ªa haberse respondido buscando en Google, sino preguntas que muestren tu inter¨¦s genuino en unirte a la empresa. Ven preparado a la entrevista con tres preguntas para que, si el entrevistador responde una sin que la hagas, tengas opciones de respaldo.

Despu¨¦s de la entrevista, muestra tu entusiasmo agradeciendo al entrevistador. Hazlo personal diciendo que disfrutaste aprendiendo algo personal sobre ellos, o que su respuesta a tus preguntas te hizo sentir particularmente emocionado de unirte a su equipo.

 

La pr¨¢ctica hace al maestro

Idealmente, haz una entrevista simulada con un amigo o consejero de carrera que pueda darte retroalimentaci¨®n. Y considera grabarte a ti mismo para que puedas ver c¨®mo te ves: ?Tu postura no es como la imaginaste o tu respuesta es demasiado divagante?

Para ayudar a nuestros estudiantes a prepararse para las entrevistas, MPOWER se asocia con Yobstech para ayudar a los estudiantes con entrevistas de video. La empresa proporciona retroalimentaci¨®n para que los estudiantes puedan seguir mejorando sus modales en video. Se anima a los estudiantes a ver sus propios videos repetidamente para que puedan evaluar su propio rendimiento y ver c¨®mo se ven para los entrevistadores.

 

Estos cinco consejos te ayudar¨¢n a destacarte de la multitud cuando te entrevistes para la empresa estadounidense de tus sue?os. Con un curr¨ªculum reci¨¦n pulido y habiendo superado la entrevista, es probable que est¨¦s listo para comenzar a trabajar en tu nueva empresa. En la pr¨®xima y ¨²ltima parte de esta serie, discutiremos qu¨¦ tener en cuenta al comenzar tu nuevo trabajo.

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