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C¨®mo escribir un curr¨ªculum que pase por los Sistemas de Seguimiento de Solicitantes (ATS)

Por Rebecca Safier | En Todos los blogs, Orientaci¨®n Profesional | 2 September 2024 | Actualizado el: 23 de August, 2025

Antes de que un gerente de contrataci¨®n mire tu solicitud de empleo, tu curr¨ªculum puede tener que pasar por un Sistema de Seguimiento de Solicitantes, o ATS. Seg¨²n Jobscan, casi el 99% de las empresas Fortune 500 utilizan software ATS para revisar curr¨ªculums antes de que lleguen a ojos humanos. Por eso es tan importante escribir un curr¨ªculum que est¨¦ optimizado para pasar un escaneo ATS. Con los siguientes consejos para el curr¨ªculum ATS, puedes crear un curr¨ªculum que pase esta revisi¨®n y te acerque un gran paso a conseguir el trabajo de tus sue?os en los Estados Unidos.?

?Qu¨¦ es un ATS??

Un ATS es un tipo de software que algunas empresas utilizan para agilizar sus procesos de contrataci¨®n. Escanea y procesa las solicitudes de empleo para que los gerentes de contrataci¨®n no tengan que clasificar miles de curr¨ªculums por s¨ª mismos.?

El ATS puede clasificar, ordenar o incluso descalificar curr¨ªculums que no cumplen con los requisitos para un puesto. De hecho, TopResume dice que el 75% de los curr¨ªculums no pasan el ATS a un lector humano.?

No te desanimes por esta estad¨ªstica, sin embargo, existen formas f¨¢ciles de escribir y dise?ar tu curr¨ªculum para que sea amigable con el ATS.?

C¨®mo escribir un curr¨ªculum ATS: 7 consejos??

Al elaborar tu curr¨ªculum ATS, tu objetivo es que un gerente de contrataci¨®n lo lea. Por eso es importante elaborar un curr¨ªculum que impresione tanto a un escaneo ATS como a un lector humano. Estos consejos pueden ayudar.?

1. Escribe un titular optimizado?

El titular de tu curr¨ªculum ofrece un resumen r¨¢pido de qui¨¦n eres como profesional. Aparece en la parte superior de tu curr¨ªculum y puede ayudar a un ATS a determinar r¨¢pidamente si eres un buen candidato para el trabajo objetivo.?

Digamos, por ejemplo, que est¨¢s solicitando un trabajo como ingeniero de software. Tu titular deber¨ªa usar el t¨ªtulo del trabajo objetivo siempre que sea posible. Algunos ejemplos podr¨ªan ser:?

  • Ingeniero de software altamente competente con ¨¦xito demostrado en el dise?o y mantenimiento de soluciones de software a gran escala?
  • Ingeniero de software detallista con capacidades probadas en arquitectura en la nube?
  • Ingeniero de software motivado y trabajador con pasi¨®n por la innovaci¨®n tecnol¨®gica?

Si eres un candidato de nivel inicial, podr¨ªas usar el t¨ªtulo del trabajo objetivo en tu encabezado y luego describir sucintamente tu experiencia relevante debajo de eso. Usar el t¨ªtulo del trabajo en la parte superior de tu curr¨ªculum ayudar¨¢ a mostrar al ATS que eres un buen candidato para el rol.

Si est¨¢s solicitando un trabajo como ingeniero de software y el encabezado de tu curr¨ªculum dice que eres dentista, el ATS probablemente descartar¨¢ tu curr¨ªculum de inmediato.?

2. Usa un formato simple?

Aunque puedas sentirte tentado a agregar gr¨¢ficos, tablas y gr¨¢ficos a tu curr¨ªculum, estos elementos podr¨ªan confundir a un ATS. Los sistemas de seguimiento de candidatos tienen m¨¢s facilidad para leer curr¨ªculums con un dise?o simple.?

Eso significa ignorar los gr¨¢ficos en favor de un texto sencillo, encabezados y puntos de vi?eta. Usa una fuente probada y verdadera como Arial o Times New Roman, y evita caracteres especiales o im¨¢genes que ser¨ªan dif¨ªciles de leer para un ATS.?

3. Mant¨¦n los encabezados sencillos?

Tambi¨¦n querr¨¢s apegarte a encabezados sencillos y una jerarqu¨ªa clara al elaborar tu curr¨ªculum compatible con ATS. Aunque puede ser divertido mezclarlo con encabezados creativos como “B¨²squedas Acad¨¦micas” y “Donde He Estado”, estas ideas fuera de lo com¨²n podr¨ªan perjudicar tus posibilidades de pasar el escaneo de ATS. En su lugar, usa encabezados de secci¨®n tradicionales como “Educaci¨®n” y “Experiencia Laboral”.

Sigue una estructura de curr¨ªculum tradicional, tambi¨¦n, que generalmente implica un encabezado, declaraci¨®n de resumen, educaci¨®n y experiencia laboral en orden cronol¨®gico inverso. Usar una jerarqu¨ªa clara dividida en secciones ser¨¢ m¨¢s f¨¢cil para que tanto un ATS como un gerente de contrataci¨®n lo lean.?

4. Incluye palabras clave de la descripci¨®n del trabajo??

Con el auge de la inteligencia artificial, el software ATS se est¨¢ volviendo m¨¢s sofisticado para leer curr¨ªculums. Sin embargo, todav¨ªa busca palabras clave relevantes para determinar si eres un candidato fuerte.?

Puedes encontrar estas palabras clave directamente en la descripci¨®n del trabajo. Una empresa puede listar habilidades duras y blandas que est¨¢ buscando, as¨ª como calificaciones espec¨ªficas, certificaciones y experiencias necesarias para el rol.?

No querr¨¢s repetir las mismas palabras clave una y otra vez, pero aseg¨²rate de incorporar las m¨¢s importantes en tu resumen de habilidades y secciones de experiencia laboral para que el ATS entienda que cumples con los criterios del trabajo.?

5. Aprovecha las plantillas de curr¨ªculum de ATS?

Al elaborar tu curr¨ªculum para ATS, no est¨¢s solo. Puedes encontrar varias plantillas de curr¨ªculum para ATS y adaptarlas a tu experiencia. Aqu¨ª tienes algunos recursos para empezar:?

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6. Prueba un escaneo ATS gratuito antes de enviar?

Hay una serie de recursos en l¨ªnea gratuitos que puedes usar para verificar si tu curr¨ªculum pasar¨¢ un ATS. Aqu¨ª tienes algunos sitios web que ofrecen verificadores de curr¨ªculum para ATS:?

 

Despu¨¦s de subir tu curr¨ªculum, estos sitios te dir¨¢n si tu curr¨ªculum est¨¢ listo para un ATS y pueden darte sugerencias para mejorar.?

7. Guarda tu curr¨ªculum en el formato correcto?

Lee las instrucciones de la solicitud de empleo para averiguar en qu¨¦ formato enviar tu curr¨ªculum. Algunos software ATS pueden procesar tanto PDFs como archivos .docx, mientras que otros tienen problemas para procesar PDFs. Si no puedes encontrar ninguna gu¨ªa, cualquier formato deber¨ªa funcionar.?

Vence a los bots con un curr¨ªculum bien elaborado?

Como graduado internacional en el competitivo mercado laboral de EE. UU., es crucial elaborar un curr¨ªculum optimizado para ATS. Al seguir los consejos anteriores, como usar palabras clave relevantes, mantener un formato simple y limpio y destacar claramente tus calificaciones y experiencias, puedes mejorar tus posibilidades de pasar una pantalla ATS.?

Si tomaste un pr¨¦stamo estudiantil de ºÚÁϳԹÏÍø, tambi¨¦n puedes aprovechar los servicios de apoyo profesional de MPOWER a trav¨¦s de su programa Path2Success. Estos servicios incluyen un creador de curr¨ªculums, soporte para solicitudes de empleo y un directorio de posiciones elegibles para F-1.

 

 

Personaliza tu curr¨ªculum para cada trabajo al que te postules, y hazlo claro tanto para un ATS como para un lector humano. Tus experiencias ¨²nicas como solicitante internacional ser¨¢n un activo para cualquier empresa.?

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