{"id":24029,"date":"2017-05-31T11:36:01","date_gmt":"2017-05-31T15:36:01","guid":{"rendered":"https:\/\/website-new.qa.mpowerfinancing.com\/es\/blog\/understanding-workplace-culture\/"},"modified":"2025-08-23T04:06:09","modified_gmt":"2025-08-23T04:06:09","slug":"understanding-workplace-culture","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mpowerfinancing.com\/es\/blog\/understanding-workplace-culture\/","title":{"rendered":"Entendiendo la Cultura Laboral"},"content":{"rendered":"

Todos estamos familiarizados con la cultura tal como var\u00eda entre regiones o pa\u00edses, pero \u00bfqu\u00e9 pasa con la cultura tal como var\u00eda entre oficinas o empresas?<\/p>\n

Cada empresa tiene su propia personalidad \u00fanica, al igual que tus amigos o familiares. Nos referimos a la personalidad \u00fanica de cada negocio como su \u201ccultura organizacional<\/a>\u201d. La cultura organizacional est\u00e1 determinada por los valores espec\u00edficos, creencias y normas expresadas regularmente por los empleados en un lugar de trabajo.<\/p>\n

Trabajar en una organizaci\u00f3n con valores inconsistentes con los tuyos puede ser angustioso, desalentador e incluso deprimente. No importa cu\u00e1n genial sea el puesto o los beneficios, si el ambiente de trabajo es un desajuste cultural, probablemente te sentir\u00e1s insatisfecho<\/a>.<\/p>\n

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Consejo Pro de MPOWER 1<\/i><\/b><\/p>\n

Las universidades tambi\u00e9n tienen \u201cculturas\u201d distintas. \u00a1Investiga antes de aceptar una oferta a simple vista!<\/p>\n<\/div>\n

A menudo escuchas a los entrevistadores decir que un candidato \u201cencaja\u201d o \u201cno encaja\u201d como una explicaci\u00f3n de por qu\u00e9 un solicitante en particular fue o no fue avanzado a la siguiente ronda de contrataci\u00f3n. La mayor\u00eda de las empresas buscan activamente personas que demuestren los valores, h\u00e1bitos y moral de la empresa.<\/a><\/p>\n

Debes asegurarte de que la cultura de una oficina funcione para ti tambi\u00e9n. Mientras que es responsabilidad del entrevistador evaluar tus calificaciones, depende de ti determinar si un empleador en particular est\u00e1 alineado con tus necesidades y valores.<\/p>\n

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Consejo Pro de MPOWER 2<\/i><\/b><\/p>\n

Investiga en el sitio web de la empresa<\/a> para ver si mencionan su cultura. Muchas empresas tienen p\u00e1ginas dedicadas a discutir c\u00f3mo es ser parte de su equipo o cu\u00e1les son sus valores.<\/p>\n

Consejo Pro de MPOWER 3<\/i><\/b><\/p>\n

Revisa los perfiles de redes sociales de la organizaci\u00f3n. Puedes aprender mucho de lo que comparten con sus clientes en Facebook<\/a> y lo que sus empleados est\u00e1n haciendo en LinkedIn<\/a>.<\/p>\n<\/div>\n

\u00bfQu\u00e9 factores se deben utilizar para evaluar la cultura de la empresa? Career Leader<\/a> sugiere que cuatro caracter\u00edsticas principales componen la cultura organizacional:<\/p>\n